本报记者宋永川 鲁能泰山本轮惨败于上海中远，在本赛季的第二个客场中再次无奈东道主，这样的走势让人们为这支有着远大目标的球队担忧。赛后，队中气氛压抑，匆匆登上返回济南的飞机。就在这个时候，俱乐部向媒体发表了官方意见：“俱乐部认为个别队员表现不正常，没有100％地投入，回去后要马上开始整顿。”一场失败留下的遗憾可以用胜利来弥补，而俱乐部传达的意见却让人不寒而栗：“不正常”的内含有极大的暗示性，问题难道真的有如此严重？ “恐惧”升班马 前年的云南“小奥托”撞翻过鲁能的“大奥迪”，去年的陕西国力给了鲍里斯一个下马威，当这些都已经成为过去的时候，“中远号”大摇大摆闯进了泰山的大门，这三场比赛没有什么必然联系，仅仅因为对手都是升班马，仅仅因为彼此都是第一次在联赛中遭遇。一支老牌的甲A劲旅屡屡倒在升班马脚下，的确有些不好接受，需要及时地总结和发现问题。其实，除了俱乐部指出的目前还难以得到证实的“新问题”外，导致泰山失败的原因仍然是一些老问题。 “慢热”的学费还要交 3：1的结果让主教练输得心服口服，因为“这个结果是公正的”。在90分钟的比赛中，双方射门次数是13：12，主队稍占优势，角球任意球旗鼓相当，但场面却让人心惊胆颤。泰山的后防线简直就成了一只筛子，几分钟就被对手突破一次，若不是对手的失误也很多，比分绝对还要难看。赛后球员们的情绪很低落，甚至不愿意去回忆，因为即使输也不能这么个输法。矫吉吉一退场就冒出一句话“今天的失误太多了！”涅波说“我们的失误是对手的一倍”。这当然是失利的主要原因，但失误的原因又是什么呢？ 泰山队缺少的不仅仅是速度，矫吉吉的几次助攻就很快，但关键的时候泰山队就缺少了得分办法。没有一支球队是单凭速度去取得胜利的，上海中远在比赛中的确比泰山队快，但他们的快是以恰当的跑位和熟练的配合完成的，泰山队没有，因而就没有取胜的条件。队员说泰山队是慢热型的，这也是事实，但这个过程不能没有局部的改进，总是犯同样的低级的错误，这就不能简单地以状态不好和慢热来解释。俱乐部总经理董罡也承认，取得的两场胜利“看上去并不美”，状态是个问题，心态更是问题，领先和落后的心态自然是不同的，阵型乱了，盯人的没了，自乱阵脚，不输才怪。不解决好心态问题，就不会有状态的回升，慢热的学费还得交。 后防弱点全暴露 本场比赛，泰山队的后防线被对手几度压得喘不过气来，屡屡乱作一团，给对方射门机会。客观地讲，上半时领先后，泰山队应该把心态放得平稳些，控制好节奏，但是由于对方的贴身逼抢让泰山队不得不仓促地处理来球。由于众所周知的原因，目前的泰山队后防线除了近两场表现不俗的艾里克外，都是上赛季经过几番斟酌后基本固定了的队员，这个相对稳定的后防线在头4轮的比赛中都表现得不令人放心，尤其是边路的助攻留下的空当经常没有人弥补，在本场比赛中，由于艾里克助攻未能及时返回，右路防守盯人不紧，被中远队打了个措手不及；在守门员这一环节，张蓬生的表现不够稳定，和后卫之间缺乏沟通，这种情况已经多次给泰山队带来麻烦。本场比赛的第一个失球是典型的后卫和守门员之间没有默契，这样的失误对于一场比赛来说也许仅仅是一个失球，对于球队来说，则很容易让队员之间产生不信任感，继而导致产生心理压力。 对于士气和战斗力来说都是一种巨大的内耗。这个环节必须解决，否则，泰山队要实现更高的目标只能想想而已。 涅波柔中缺刚 没有听说涅波严厉地批评哪个队员，尤其是无论比赛输赢，他总是感谢自己的队员，包括一堂普通的训练课结束后，他也要非常“礼节”地向队员表示感谢。对于主教练的角色来说，从外部看这是有涵养有风度，而在球队内部，可能产生两种不同的效果。队员都表示涅波和善可亲，水平高，队员和教练之间容易交流，训练比赛都能完成得不错；而另外的一个结果对于涅波和球队来说是不利的，那就是由于教练的“大度”，队员可以自我原谅一些小的过失，这是很难发现的，却也是很危险的。涅波对于队员的问题大多是善意地提出批评，本场比赛后，鲁能俱乐部认为个别队员表现不正常，“没有100％地投入”，不管这个看法是否能够解释这场失败，但涅波还是在赛后将责任揽在自己身上，认为自己“换错了人”，并感谢自己队员的拼搏，这跟俱乐部的赛后的观点恰恰相反。显然，涅波不可逃避地要面临外籍教练在泰山队都要感到棘手的问题：究竟是谁来改变谁？究竟谁能改变谁？(上海专电) | 
